Panorama des arrêts significatifs de la chambre sociale :
Nov 2014 – Dec 2015,
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Table des matières
1 - CONTRAT DE TRAVAIL, ORGANISATION ET EXECUTION DU TRAVAIL 1
1) Emploi et formation 1
Essai 1
Soc., 5 novembre 2014, pourvoi n° 13-18.114, Bull. 2014, V, n° 254 (FS-P+B) 1
CDD 1
Soc., 25 mars 2015, pourvoi n° 13-27.695, Bull. 2015, V (FS-P+B) 1
Existence du contrat de travail 2
Soc., 14 octobre 2015, pourvoi n° 14-10.960, Bull. 2015, V (FS-P+B) 2
2) Droits et obligations des parties 2
Modification du contrat de travail 2
Soc., 9 avril 2015, pourvoi n° 13-27.624, Bull. 2015, V (FS-P+B) 3
Egalité de traitement et discrimination 3
Soc., 27 janvier 2015, pourvoi n° 13-22.179, Bull. 2015, V (FS-P+B+R+I) 3
Soc., 9 avril 2015, pourvoi n° 13-19.855, Bull. 2015, V (FS-P+B+R+I ) 3
Pouvoir disciplinaire 4
Soc., 19 mai 2015, pourvoi n° 13-26.916, Bull. 2015, V (FS-P+B) 4
2- DUREE DU TRAVAIL ET REMUNERATION 4
Forfait-jours 4
Soc., 13 novembre 2014, pourvoi n° 13-14.206, Bull. 2014, V, n° 262 (FS-P+B) 4
Soc., 17 décembre 2014, pourvoi n° 13-22.890, Bull. 2014, V (FS-P+B) 5
Soc., 4 novembre 2015, pourvoi n° 14-25.745, Bull. 2015, V (FS-P+B+R+I) 6
Temps partiel 6
Soc., 17 décembre 2014, pourvoi n° 13-20.627, Bull. 2014, V (FS-P+B) 6
Soc., 4 novembre 2015, pourvoi n° 14-16.338, Bull. 2015, V (FS-P+B+R) 6
Congés 6
Soc., 8 juillet 2015, pourvoi n° 14-15.979, Bull. 2015, V (FS-P+B+R) 6
Soc. 16 décembre 2015, pourvoi n° 11-22.376, Bull. 2015, V (FS-P+B+R+I) 7
3 - SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL 7
Préjudice d’anxiété 7
Soc., 3 mars 2015, pourvoi n° 13-20.486, Bull. 2015, V (FP-P+B+R) 7
Soc., 3 mars 2015, pourvoi n° 13-26.175, Bull. 2015, V (FP-P+B+R) 8
Soc., 3 mars 2015, pourvoi n° 13-20.474, Bull. 2015, V (FP-P+B) 8
Soc., 25 mars 2015, pourvoi n° 13-21.716, Bull. 2015, V (FS-P+B) 9
Soc., 27 janvier 2016, pourvoi n° 15-10.640, Bull. 2015, V 9
Obligation de sécurité 10
Soc. 25 novembre 2015, pourvoi n° 14-24.444, Bull. 2015, V (FP-P+B+R+I) 10
Harcèlement 10
Soc., 22 octobre 2014, pourvoi n° 13-18.862, Bull. 2014, V, n° 247 (FS-P+B) 10
Soc., 11 mars 2015, pourvoi n° 13-18.603, Bull. 2015, V (FS-P+B) 11
Soc., 10 juin 2015, pourvoi n° 13-25.554, Bull. 2015, V (FS-P+B) 11
Soc., 30 juin 2015, pourvoi n° 13-28.201, Bull. 2015, V (FS-P+B) 12
4 - ACCORDS COLLECTIFS ET CONFLIT COLLECTIF DE TRAVAIL 12
1) Accords collectifs 12
Soc., 15 octobre 2014, pourvoi n° 12-29.235, Bull. 2014, V, n° 242 (F-P+B) 12
Ass. plén., 23 octobre 2015, pourvoi n° 13-25.279, Bull. 2015 13
Soc. 16 décembre 2015, pourvoi n° 14-23.731, Bull. 2015, V (FS-P+B+R+I) 14
2) Exercice du droit de grève 14
Soc., 30 juin 2015, pourvoi n° 14-10.764, Bull. 2015, V (FS-P+ B) 14
Soc., 9 juillet 2015, pourvoi n° 14-12.779, Bull. 2015, V (FS-P+B) 14
5- REPRESENTATION DU PERSONNEL ET ELECTIONS PROFESSIONNELLES 15
1) Institution représentative du personnel 15
• Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail 15
Soc. 17 décembre 2014, pourvoi n° 14-60.165, Bull. 2014, V (FS-P+B+R) 15
2) Protection des représentants du personnel 16
• Protection des gérants non salariés 16
Ass. plén., 9 janvier 2015, pourvoi n° 13-80.967, Bull. 2015 (P+B+R+I) 16
Soc., 15 avril 2015, pourvoi n° 13-25.283, Bull. 2015, V (FS- P+B+R) 16
• Conséquences de la violation par l'employeur du statut protecteur 17
Soc., 19 novembre 2014, pourvoi n° 13-23.643, Bull. 2014, V, n° 268 (FS-P+B+R) 17
3) Protection du médecin du travail 18
Avis de la Cour de cassation, 15 décembre 2014, pourvoi n° 14-70.009, Bull. 2014, Avis 18
6 - RUPTURES DU CONTRAT DE TRAVAIL 18
1) Rupture conventionnelle 18
Soc., 15 octobre 2014, pourvoi n° 11-22.251, Bull. 2014, V, n° 241 (FS-P+B+R) 18
Soc., 3 mars 2015, pourvoi n° 13-20.549, Bull. 2015, V (FP-P+B) 19
Soc., 3 mars 2015, pourvoi n° 13-15.551, Bull. 2015, V (FP-P+B) 19
Soc., 25 mars 2015, pourvoi n° 14-10.149, Bull. 2015, V (FS-P+B) 20
Soc., 3 juin 2015, pourvoi n° 13-26.799, Bull. 2015, V (FS-P+B+R) 20
Soc., 8 juillet 2015, pourvoi n° 14-10.139, Bull. 2015, V (FS-P+B) 20
Soc., 6 octobre 2015, pourvoi n° 14-17.539, Bull. 2015, V (FS-P+B+R) 21
3) Licenciement pour motif personnel 21
Soc., 5 novembre 2014, pourvoi n° 13-18.427, Bull. 2014, V, n° 255 (FS-P+B) 21
Soc., 30 juin 2015, pourvoi n° 13-28.146, Bull. 2015, V, en cours de publication (FS-P+B) 22
Soc., 20 octobre 2015, pourvoi n° 14-17.624, Bull. 2015, V (FS-P+B) 22
Soc., 22 octobre 2015, pourvoi n°14-11.291, Bull. 2015, V (FP-P+B) 22
Soc., 22 octobre 2015, pourvoi n°14-11.801, Bull. 2015, V (FP-P+B) 22
4) Licenciement pour motif économique 23
• Contrat de sécurisation professionnelle 23
Soc., 17 mars 2015, pourvoi n°13-26.941, Bull. 2015, V (FS-P+B) 23
• Mesures du plan de sauvegarde de l'emploi 24
Soc., 9 juillet 2015, pourvoi n° 14-16.009, Bull. 2015, V (FS-P+B) 24
• Congé de mobilité 25
Soc., 12 novembre 2015, pourvoi n° 14-15.430, Bull. 2015, V (FS-P+B+R) 25
5) Retraite 25
Ch. mixte, 9 janvier 2015, pourvoi n° 13-12.310, Bull. 2015 (P+B+R+I) 25
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CC, Panorama de jurisprudence de la chambre sociale : Jan 2015 – Déc 2015, RJCC. 28 mars 2016, sous n° 388. 24 pages.
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القرارات الكبرى بخصوص الطبعة الثانية: دجنبر 2022 منشورات مجلة قم نفر، باريس تحت رقم: 1222. إعداد: محمد بلمعلم |
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محمد بلمعلم، القرارات المدنية الكبرى لمحكمة النقض الفرنسية: يناير 1876 - دجنبر 2010، منشورات مجلة قم نفر، باريس، العدد الأول، شتنبر 2015، تحت رقم 378.
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